Alcances del TítuloBrindar asesoramiento a las organizaciones de distinto tipo sobre las políticas y estrategias de desarrollo de sistemas de información y áreas de sistemas. Planificar, realizar y controlar la implementación de proyectos de sistemas de información, pudiendo gerenciar (dirigir) todas las etapas de los mismos, como así también dirigir centros de cómputos y áreas de sistemas. Actuar en la evaluación y selección de los sistemas de computación, sistemas de comunicaciones de datos, sistemas de programación y desarrollo disponibles, sistemas de aplicación, etc., con miras a su utilización en sistemas de información. Organizar el Area de Sistemas, definiendo el perfil de los recursos humanos necesarios y contribuyendo a su selección y formación, como así también la definición de los requerimientos en equipamiento, sistemas operativos, software de base, software aplicación, etc. Participar en la elaboración de planes y programas de formación para profesionales de otras disciplinas en la utilización de los Sistemas de Información. Elaborar y proponer la política de seguridad y privacidad de la información procesada o generada por los sistemas de información. Realizar arbitrajes, pericias y tasaciones relacionadas con los sistemas de información. Resolver problemas de distinto tipo utilizando herramientas matemáticas, especialmente álgebra, análisis, probabilidad y estadística y métodos numéricos. Analizar y comprender el funcionamiento, estructuración e interrelaciones de distintos tipos de organizaciones, de diversa complejidad. Seleccionar el más adecuado de entre distintos paradigmas de programación, para la resolución de problemas específicos. Seleccionar el sistema operativo adecuado según los requerimientos, teniendo en cuenta las habilidades de los mismos como administradores de recursos computacionales. Seleccionar el tipo de red de transmisión de datos adecuado a los requerimientos, teniendo en cuenta las posibilidades de las distintas arquitecturas, protocolos, medios de transmisión, etc. Seleccionar el tipo de administrador de bases de datos adecuado a las necesidades, teniendo en cuenta las posibilidades de los mismos en cuanto a la seguridad e integridad de los datos, su aptitud multiplataforma, sus facilidades de gestión, su rendimiento, etc. Participar en la toma de decisiones estratégicas vinculadas al desarrollo informático de una organización. Evaluar, clasificar, seleccionar, dirigir y controlar proyectos de sistemas de información y evaluar y seleccionar alternativas de asistencia externa. Planificar, desarrollar, conducir y evaluar los estudios de factibilidad inherentes a todo proyecto de diseño, modificación o reemplazo de sistemas informáticos. Planificar, dirigir, ejecutar y evaluar el relevamiento, análisis, diseño, desarrollo, implementación y prueba de sistemas de información. Determinar y controlar el cumplimiento de las pautas técnicas que rigen el funcionamiento y la explotación de recursos informáticos en la organización. Elaborar, proponer y evaluar las políticas a seguir en cuestiones de salvaguarda y control de los recursos informáticos de la organización. Encarar estudios de postgrado, tales como maestrías y doctorados, vinculados con los sistemas de información. Perfil del GraduadoSólida formación para permitirle brindar asesoramiento a las organizaciones de distinto tipo sobre las políticas y estrategias de desarrollo de sistemas de información y áreas de sistemas. Capacidad para la planificación, realización y control de la implementación de proyectos de sistemas de información, pudiendo gerenciar (dirigir) todas las etapas de los mismos. Fuerte formación para actuar en la evaluación y selección de los sistemas de computación, sistemas de comunicaciones de datos, sistemas de programación y desarrollo disponibles, sistemas de aplicación, etc., con miras a su utilización en sistemas de información. Habilidad para la organización del Area de Sistemas, definiendo el perfil de los recursos humanos necesarios y contribuyendo a su selección y formación, como así también la definición de los requerimientos en equipamiento, sistemas operativos, software de base, software aplicación, etc. Capacidad de participación en la elaboración de planes y programas de formación para profesionales de otras disciplinas en la utilización de los Sistemas de Información. Habilidad para la elaboración y propuesta de la política de seguridad y privacidad de la información procesada o generada por los sistemas de información. Capacidad para la realización de arbitrajes, pericias y tasaciones relacionadas con los sistemas de información. Sólida formación matemática, especialmente en álgebra, análisis, probabilidad y estadística y métodos numéricos para la resolución de problemas de distinto tipo. Capacidad para comprender el funcionamiento, estructuración e interrelaciones en distintos tipos de organizaciones, de diversa complejidad. Amplios conocimientos de los distintos paradigmas de programación y habilidad para seleccionar el más adecuado a la resolución de problemas específicos. Capacidad para seleccionar el sistema operativo adecuado según los requerimientos, teniendo en cuenta las habilidades de los mismos como administradores de recursos computacionales. Capacidad para seleccionar el tipo de red de transmisión de datos adecuado a los requerimientos, teniendo en cuenta las posibilidades de las distintas arquitecturas, protocolos, medios de transmisión, etc. Capacidad para seleccionar el tipo de administrador de bases de datos adecuado a las necesidades, teniendo en cuenta las posibilidades de los mismos en cuanto a la seguridad e integridad de los datos, su aptitud multiplataforma, sus facilidades de gestión, su rendimiento, etc. Capacidad para encarar estudios de postgrado, tales como maestrías y doctorados, vinculados con los sistemas de información. Campo ProfesionalAsesoramiento a las organizaciones de distinto tipo sobre las políticas y estrategias de desarrollo de sistemas de información. Planificación, realización y control de la implementación de proyectos de sistemas de información. Evaluación y selección de los sistemas de computación, sistemas de comunicaciones de datos, sistemas de programación y desarrollo disponibles, sistemas de aplicación, etc., con miras a su utilización en sistemas de información. Organización del Area de Sistemas, definiendo el perfil de los recursos humanos necesarios y contribuyendo a su selección y formación. Participación en la elaboración de planes y programas de formación para profesionales de otras disciplinas en la utilización de los Sistemas de Información. Elaboración y propuesta de la política de seguridad y privacidad de la información procesada o generada por los sistemas de información. Realización de arbitrajes, pericias y tasaciones relacionadas con los sistemas de información. El campo profesional para los egresados del Primer Ciclo (pre-grado) como Programador Universitario de Aplicaciones Planificación, realización y control de la programación de sistemas de información. Evaluación y selección de los paradigmas de programación, sistemas de programación y desarrollo disponibles, etc., con miras a su utilización en la programación de sistemas de información. Colaborar en la organización del Area de Sistemas, definiendo el perfil técnico de los recursos humanos necesarios para la programación de sistemas de información y contribuyendo a su selección y formación.